Transitie naar een nieuwe werkomgeving
1 januari 2020
We hebben een groot chemisch bedrijf ondersteund bij het aanpassen aan de veranderende kantoorbehoeften na de coronapandemie. Met veel medewerkers die (deels) thuis bleven werken, ontstond de behoefte om de gebouwen efficiënter te gebruiken en de "vibe" terug te brengen in de kantoren.
Een relatief nieuw gebouw met 1100 werkplekken werd aangewezen als het centrale kantoor voor alle ondersteunende afdelingen en getransformeerd naar een hybride werkomgeving.
Onze opdracht was om deze organisatie te begeleiden bij de fysieke aanpassingen om het hybride werken maximaal te faciliteren, nieuwe afspraken te maken over werkvormen, communicatie en changemanagement, en het implementeren van technische tools zoals een desk booking tool.
Het resultaat is een organisatie die weer een echte HQ vibe heeft en waarin kennisoverdracht en samenwerking veel gemakkelijker verlopen dan voorheen.
